ダイワロイネットホテルズ、子1人につき最大100万円を支給=多様な人材が活躍できる職場目指し

大和ハウスグループのダイワロイネットホテルズ(東京都千代田区、伊藤光博社長)は、子が生まれた正社員に対して、1人につき最大100万円を支給する人事制度「次世代育成一時金」を1日から開始した。

少子化対策や育児支援などに取り組むことで、多様な人材が活躍できる職場風土の醸成を目指す。